人保车险中介购买保险可靠吗，人保车险实体店投保

本内容由车险小编为大家分享汽车保险怎么买、汽车保险查询、骑车保险报价、汽车保险有哪些、汽车保险费用计算等信息。

1. 人保车险中介购买保险

两家保险公司的报价系统不一样决定的，人保刚进入电话车险市场没多久，可能系统不够成熟吧。

不过电话车险肯定最经济实惠，因为它省去了中介环节。如果你只是偶尔可能出险，就选择这种方式。但要注意保险公司是否有你的车型的维修点。

2. 人保车险为什么要走中介机构

中国人民保险是集团公司，人保财险是其子公司。

1.人保旗下有很多子公司，比如：

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2.这些子公司，很多虽然都卖保险，但是所销售的保险产品种类不一样。比如，人保寿险主要销售长期险，人保财险主要销售车险，财产险等短期险。3，子公司财务独立，虽同是人保的产品，是哪家子公司的产品，就找哪家子公司理赔。有部分利润归入集团公司。

3. 解套网过中介买的

靠谱，支付宝买车险还是比较可靠的。用户在支付宝上购买车险主要是通过蚂蚁保来进行投保的，而蚂蚁保严格意义上来说只是一个保险中介平台，里面的保险产品的承保方都是各大保险公司，也就意味着用户在支付宝上购买的车险都是各大保险公司所推出的来的产品。支付宝买车险和网上买车险的性质是一样的。

现在和支付宝开展合作的保险机构有人保财险、太保产险、中国人寿财险等9家保险公司，车主可以直接在支付宝上选择自己需要投保的车险险种，然后提供相应的投保信息之后，即可获得相应的车险报价。如果确定要在支付宝上投保的，只需要支付相应的费用即可。

4. 什么是人保中介车险

人保财险机动车辆保险简称人保车险，也就是说，人保车险的全称为人保财险机动车辆保险。是属于中国人民财产保险股份有限公司的业务范围，属于机动车辆保险。人保车辆保险简称人保车险，是属于中国人民财产保险股份有限公司的业务范围，万元以下一小时通知赔付，异地出险、就地理赔，故障车辆免费救援。

5. 买车险找人保

人寿车险与人保车险大致上没有多大的区别，交强险的费率都是一样的，只不过是在商业险上，各家折扣率上下有点波动。

人寿车险：优点是可以提供24小时不间断专线电话服务，它还提供关键环节短信告知服务，可以让客户实时了解保单动态、理赔进程，这在一定程度上提升了服务的透明度。对于损失金额在3千以下、出险原因和保险责任清楚明确的的纯车损事故，手续齐全，赔款立等可取。

人保车险：优点是可以提供1小时通知赔付、异地出险、就地理赔，故障车辆免费救援、事故车托管等人保车险的专属服务，并且支持网上投保，还可免费送单上门。还有先赔付、后修车的“极速”服务。

6. 人保保险公司车险怎么样

毕业三年，人保三年半，县支公司。

实习期就进人保理赔线打下手了，算临时工吧，没有编制。刚开始主要做车险理赔，每天简单地收案子，检查材料是否齐全，然后收集资料提交系统，看着不复杂，但是案件量大，每天基本上都要加班到七八点才能回家，看起来就是流水线上的操作。

一年后接触非车险理赔和车险人伤，非车险理赔就是官僚，估损调整报告，理赔报告，每在系统操作一次都要写报告，还几乎全是大案子，一个case都得磨十天半个月，严重影响结案率，每个险种需要的理赔材料也不一样，比较费脑，但是通过接触市级公司的车险核算员和非车核算的同事来看，非车险简直就像没妈的孩子，同样在理赔中心加班，车险的有绩效，非车险的通常因为非车险普遍的利润率低而每个月都只有个底薪而已，二线城市2-3k的月薪，让人怎么活？理赔中心非车险部的基本上都是处于想要辞职但是舍不得PICC这块招牌或者还没找好下家的。

人伤接触不多，因为不是太想学，那时候已经是车险+非车理赔兼顾忙不过来了，实在不想再揽下人伤这么大个摊子，最主要的是我们公司在交警设了个人保公司人伤调解点，每天都要在当事人面前劝架劝和，作为一个刚毕业的小女生来说实在干不来这活，好在不想学就可以不干，只要专注我的案件理赔就好了。

县支公司理赔人员配备少，岗位分工不会太明确，基本上都是有活就干，谁使唤得动就谁干。作为理赔部最年轻的力量，又在一年多的时间里基本学会了各种理赔技能，加班都是家常便饭，压力也大，那段时间倒是瘦了不少，都是熬出来的。实习工资从1k开始，按半年涨500的趋势到2.5k停住了。其他正式编制的同事，工资平均数10k吧，理赔部主任还能翻个倍，当然要看整个公司的理赔数据完成得如何，每到月末为了冲结案率，各种手段都有。

期间参加过一次全国招考，笔试没过。后面觉得理赔线太累了，转正好像也遥遥无期，每天加班回家倒头就睡，到头来领个2.5k的月薪让我无数次思考人生的意义。后来申请转部门，做内勤工作，工资依然是2.5k，以后也不会怎么涨了，反正是永远达不到那些理赔同事10k+的，但是落得了个轻松自在，朝九晚五每天按时下班，回家看书听歌弹琴写字，发现不加班之后的生活，人生才更有意义。毕竟在公司如何卖命也不过是个随时可以被替换的螺丝钉而已，但是充实自己的人生才是对自己一辈子的负责。本着生活不该被工作填满的原则，现在虽然还是会抱怨工资低福利削减，但比起用无限加班换高薪的工作，还是喜欢现在的方式。

纵观人保系统，理赔线的工资是最高的，理赔部经理的工资可能都比县支公司负责人的高。其次是业务部的，外勤人员是给公司带来直接受益的，不宠他们宠谁，普遍工资4k上下，绩效凭业务量定，每个月2-3k绩效的也有，15k绩效的也有。最惨的就是内勤，到手1-2k的大有人在，还没什么业务量，更别谈绩效了，也不知道他们是靠什么活下去的，每个月就那点月薪。我所在的部门还算好点，现在税前3k，到手2k多一点，饿不死，但是该加班还得加班。内勤算是公司的最底层了，用我们业务部经理非常遭人唾弃的一句话说“要是没有那些外勤的业务，你们内勤都没有存在的意义，都可以滚蛋回家了。”在他眼里，我们活该拿着最低的工资来供着那些业务小天使。

要不是家在当地，吃住都不怎么花钱，怎么可能养得起自己？双十一用什么来清空自己的购物车？隔壁部门有人拿着比我高的工资，平时还没什么具体工作的都辞职了。很长一段时间我都在思考存在的意义，几乎没什么上升空间，也不会被无端辞退，现在公司里的高层，都是因为混的时间太长了，年龄到了，位置自然就上去了。压根不看能力啊业务什么的，位置摆在那，够年限的人也就这么几个，他不上谁上？可能这只是县支公司存在的问题吧，市级以上应该还是有点竞争力的。就目前我们公司这些有一定年龄的高层来看，他们都没什么冲劲，上级分配什么任务，他们再下达给下面的就好了，平时签到也是随心所欲，基本上是来养老等退休的。

当PICC的员工什么体验？大乌龟——饿不死，懒得动。

7. 人保车险中介购买保险怎么样

今年应该哪里买都基本一样，电销或中介优惠基本一样，选一个就行。

8. 人保车险中介购买保险可靠吗

靠谱

事实上，不管是任何的一种方式的人保险中介公司全是接纳证监会管控的，经营也都需要严格执行保险法，这也就表明，无论被保险人购买保险的是哪一家保险公司的保险产品，也无论被保险人挑选与哪一家保险公司签署保险合同，全是可以依规获得执行的。

也就是说，大伙儿可以解释为，只需是通过中国保监会准许的，合乎在我国保险法而创立的人保险公司全是靠谱的，但这也并不是说，全部的人保保险公司中间就不会有优劣和好坏之分，在购买保险人保保险时，被保险人或是要开展全方位较为的，再择优录用购买保险一家令自身令人满意的保险公司。

9. 车险买人保怎么样

1、理赔速度慢

影响车险的理赔速度慢的因素有很多，比如索赔资料、事故的大小以及案件金额等原因。人保一般在索赔资料准备齐全的情况下，没有人员伤亡且金额在2000元以下的案件，保险公司一般会在24小时内完成赔付。但是如果出现涉及人员伤亡并且理赔的金额也比较大的事故，那么保险公司理赔花费的时间就相对比较久一点。建议车主在进行理赔时，可以多跟保险公司沟通一下，跟进理赔情况。

2、车险保费价格贵

人保的车险保费相对会比较贵一点，毕竟人保的品牌影响力也是很大的，大品牌保险公司，产品的品牌溢价肯定是会有的。

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