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电销做好了的话,收入有上万,电销专员是底薪加提成,做的拔尖的人每个月有奖励,压力挺大,每个月有业绩要求。
人保车险佣金一般在15%左右。虽然人保的柜面商业险的佣金有15%,但电销比柜面商业险的佣金会更少。但人保的佣金也不是白拿的,后期要协助投保人进行理赔。
而且商业险在15%(15%为佣金),但交强险就只有4%(4%为佣金),车船险是没有佣金的,所以还得根据具体情况来分析。
你好,我就是电销从业人员。我有些保险公司的电销是签订劳务派遣合同的,其实就是为了交保险,因为普通的保险代理人也就是业务员是不交保险的。至于指标吗,个人觉得还可以。一般刚开始是按照一天打多少小时,比如4个小时。来计算的。到了后期业绩好了,即使工时不够也没关系了。至于电话数量是没有限制的,据我了解都是有保底工资的。通过努力初步入门2500,3000的还是可以达到的。如果是济南的话可以去太平电销了解一下。
200万元!
第三者责任险最低5万保额起买,一般都是买100万保额的居多,高价车买200万保额的居多。
大货车购买商业保险,一般500万,除此之外,很多货车司机还会额外再增加500万以上超赔险,加起来至少一千万以上三责险保额。
难度不大,就是个熟练工,易上手~刚去的时候有培训的,每天电话不断~口齿伶俐最好,待遇还不错,每周双休~
太平洋保险公司工作人员工资待遇是要根据所在太平洋公司所在部门所从事工作来决定的,各个部门分工不同,薪资待遇也就不同。另外还要看个人的专业水平,1、具有高中文化水平的工作人员的话,普通的业务员职位还是可以胜任的,工资待遇就是每个月保底工资+业绩提成。一般来讲保底工资对于上海地区等一线城市来讲就是3K加提成上不封顶。
2、金融保险专业的,拥有丰富的经验,对于报保险风险预算又十分的专业,那么工资待遇就会很丰厚。所以工资待遇这块还是根据工作职位个人实力来说话的。
如果你选定了保险行业,我认为太平洋还算是比较人性化一定的保险单位,负责任的讲,保险电销是一个赚钱很快的行业,它会让你一年之内成为小资,但是确实需要个人努力成分,我有朋友他们就做这个,年薪十几万不等,如果你挣钱动力够足的话,我认为还是可以考虑的。
前景不错,整个中国保险还是很缺人才的,做的越久,你会成就越大。
太平洋人寿上海电销中心在上海一共分布在三个职场,有两个在普陀区中江路附近,有一个在宝山沪太路4361号海宝园,还有一个在浦东高科西路650号,不知你问的是哪个
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